Anwalt Kündigungsschutzklage Velten

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Anwälte für Kündigungsschutzklage in Velten

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Frage oder Problem im Bereich Kündigungsschutzklage? Wenden Sie sich vertrauensvoll an Niels Uwe Otten aus Velten
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Schnelle, umfassende Beantwortung Ihrer Rechtsfragen bei Dr. Jan Kracht aus Velten
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Benötigen Sie Hilfe im Themenkomplex Kündigungsschutzklage? Heinrich Kemper aus Velten hilft Ihnen gerne
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Klaus D. Osten aus Velten berät und begleitet Sie im Themenkomplex Kündigungsschutzklage - schnell und rechtssicher
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Annette Brenken: Schnelle, umfangreiche Fachberatung bei Ihren Fragen im Bereich Kündigungsschutzklage
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Benötigen Sie Hilfe im Themenkomplex Kündigungsschutzklage? Bernd Vogelsang aus Velten hilft Ihnen gerne
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Thomas Brehmel: Ihr Ansprechpartner, Ihre Rechtshilfe bei Fragen zum Thema Kündigungsschutzklage
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Susanne Zutz nimmt sich Ihrer Rechtsfragen vor Ort in Velten gerne an
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Frage oder Problem im Bereich Kündigungsschutzklage? Wenden Sie sich vertrauensvoll an Karsten Bartels aus Velten
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Thomas Jaster: Juristische Beratung bei Fragen im Themenbereich Kündigungsschutzklage vor Ort in Velten
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Versierte anwaltliche Vertretung im Themengebiet Kündigungsschutzklage durch Bernhard Müller, Velten
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Bei Rechtsfragen zum Thema Kündigungsschutzklage hilft Ihnen Jana Kölling, Velten - schnell & detailliert

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Kündigungsschutzklage

Unsere Rechtsanwälte in Velten haben das Thema Kündigungsschutzrecht zu ihrem Spezialgebiet gemacht. Falls Sie sich vorab zum Thema Kündigungsschutzklage informieren möchten, finden Sie hier aktuelle rechtliche Informationen und Rechtstipps unserer Anwälte sowie der Redaktion des Anwalt-Suchservice.

Kündigungsschutzklage 23.01.2017
In Deutschland gibt es verschiedene gesetzliche Regelungen, die Arbeitnehmern einen gewissen Kündigungsschutz zusichern. Mit der Kündigungsschutzklage strebt ein Arbeitnehmer nach einer Kündigung durch den Arbeitgeber die gerichtliche Feststellung an, dass sein Arbeitsverhältnis weiter besteht. mehr...

Rechtstipps zum Thema Kündigungsschutzklage

2010-08-14, Autor Mathias Henke (4280 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Sogenannte mehrstufige Ausschlussfristen sind immer wieder Gegenstand von Rechtsstreitigkeiten zwischen den Arbeitsvertragsparteien und beschäftigen die Arbeitsgerichte seit Jahren. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat nunmehr in einer aktuellen ...

sternsternsternsternstern  4,1/5 (9 Bewertungen)
2014-05-12, Autor Martin Heinzelmann (378 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Wenn der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis kündigt, wissen Arbeitnehmer oft nicht, wie sie sich dagegen wehren können. Wenn der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis kündigt, wissen Arbeitnehmer oft nicht, wie sie sich dagegen wehren können. Doch die ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (9 Bewertungen)
2008-09-05, Autor Thomas Schulze (3598 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Nur wenn die Schriftform gewahrt wird, ist der Verzicht auf die Erhebung einer Kündigungsschutzklage wirksam. Beschäftigt ein Unternehmen mehr als zehn Mitarbeiter, so haben diese in der Regel Kündigungsschutz und die vom Arbeitgeber ausgesprochene ...

sternsternsternsternstern  4,3/5 (4 Bewertungen)
2007-12-07, Autor Marcus Schneider-Bodien (15881 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Rubrumsberichtigung oder Klageabweisung bei einer Kündigungsschutzklage, wenn nicht alle in Form einer GbR (Gesellschaft bürgerlichen Rechts) organisierten Arbeitgeber innerhalb der Klagefrist verklagt wurden. ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (114 Bewertungen)
2011-09-27, Autor Holger Hesterberg (2617 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Angesichts einer Frist von 3 Wochen ab Zugang der Kündigung für die Erhebung einer Kündigungsschutzklage gilt es Ruhe zu bewahren und sich sofort anwaltlich vertreten zu lassen. Folgende Verhaltensregeln sollten unbedingt eingehalten ...

sternsternsternsternstern  4,4/5 (13 Bewertungen)
2007-11-06, PM DASV vom 05.11.2007 (161 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Verzichtet ein Arbeitnehmer in unmittelbarem Anschluss an den Erhalt der Kündigung in einem vom Arbeitgeber vorgelegten Formular ohne Gegenleistung auf die Erhebung einer Kündigungsschutzklage, dann ist diese Vereinbarung unwirksam.

Dies, so der...

sternsternsternsternstern  4,2/5 (9 Bewertungen)
Kündigung im Briefkasten – was nun? Tipps und Hinweise. © Marco2811 - Fotolia.com
2015-01-21, Redaktion Anwalt-Suchservice (655 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Eine Kündigung stellt einen wichtigen Einschnitt im Leben dar. Sie löst oft auch Existenzängste aus – oder Ärger über den Arbeitgeber. Will man die Kündigung des Arbeitgebers anfechten, ist schnelles Handeln gefragt. Doch auch, wenn man es dabei...

sternsternsternsternstern  3,9/5 (11 Bewertungen)
2008-06-13, Bundesarbeitsgericht 2 AZR 984/06 (54 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Wird die in einem öffentlichen Personennahverkehrsunternehmen vom Arbeitgeber zusätzlich zum Führerschein erteilte "betriebliche Fahrerlaubnis" dem Arbeitnehmer durch den Betriebsleiter entzogen, rechtfertigt dies für sich weder eine außerordentliche...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (5 Bewertungen)
2012-03-27, Autor Amrei Viola Wienen (2157 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Über 11.000 Schlecker-Mitarbeiter verlieren voraussichtlich ihre Arbeit. Auch viele Schlecker-Filialen in Berlin schließen - viele betroffene Arbeitnehmer fragen nun: Wozu führt ein Vertrag mit der Transfergesellschaft? Soll ich unterzeichnen? Was ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (8 Bewertungen)
2011-07-03, Autor Björn Blume (2233 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Besonderheiten zum Kündigungsschutz bei Schwangerschaft Nach dem Mutterschutzgesetz sollen werdende Mütter dem Arbeitgeber ihre Schwangerschaft und den mutmaßlichen Tag der Entbindung mitteilen, sobald ihnen ihr Zustand bekannt ist. Auf Verlangen des ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (1 Bewertungen)
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