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Anwälte für Kündigungsschutzrecht in Buttelstedt

Hinweis: Es werden auch Rechtsanwälte für Kündigungsschutzrecht aus der Umgebung von Buttelstedt angezeigt.

Entfernung: 23.080966298235033 km

Otto Weikopf: Schnelle, umfangreiche Fachberatung bei Ihren Fragen im Bereich Kündigungsschutzrecht
Entfernung: 23.080966298235033 km

Uwe Baas: Schnelle Rechtshilfe in Buttelstedt zu Themen im Bereich Kündigungsschutzrecht
Entfernung: 23.4552459897838 km

Thomas Stamm, Buttelstedt: Erfahrung und Kompetenz bei Rechtsfragen zum Thema Kündigungsschutzrecht
Entfernung: 23.629585641712364 km

Gerrit Paul Kranich, Buttelstedt: Ihre kompetente Rechtshilfe bei Fragen im Themenbereich Kündigungsschutzrecht
Entfernung: 24.076022314615415 km

Michael Borth, Buttelstedt: Erfahrung und Kompetenz bei Rechtsfragen zum Thema Kündigungsschutzrecht
Entfernung: 24.21539753667304 km

Thomas Hubrich: Umfassende Rechtsberatung, realistische Erfolgsprognose im Bereich Kündigungsschutzrecht
Entfernung: 24.231795964977845 km

Dr. Beate Hänsch aus Buttelstedt berät und begleitet Sie im Themenkomplex Kündigungsschutzrecht - schnell und rechtssicher
Entfernung: 24.294677149813854 km

Roswitha Waterstradt nimmt sich Ihrer Rechtsfragen vor Ort in Buttelstedt gerne an
Entfernung: 24.49727826067543 km

Bei Rechtsfragen zum Thema Kündigungsschutzrecht gut beraten: Klaus Fraedrich, Buttelstedt
Entfernung: 25.035481152258658 km

Winfried Mathes, Buttelstedt - Lösungsorientierte Rechtsberatung bei Fragen und Problemen im Bereich Kündigungsschutzrecht
Entfernung: 26.097392566601254 km

Susanne Elfering nimmt sich Ihrer Rechtsfragen vor Ort in Buttelstedt gerne an
Entfernung: 33.61139398444489 km

Benötigen Sie Hilfe im Themenkomplex Kündigungsschutzrecht? Gisbert Kuhtz aus Buttelstedt hilft Ihnen gerne
Entfernung: 34.53018148700542 km

Detaillierte Rechtsberatung, fachkundige Vertretung zum Thema Kündigungsschutzrecht erhalten Sie bei Gabriele Schmidt aus Buttelstedt
Entfernung: 39.17089263195674 km

Schnelle, umfassende Beantwortung Ihrer Rechtsfragen bei Marcus Beyer aus Buttelstedt

Arbeitsrechtsanwälte zum Thema Kündigungsschutzrecht in Buttelstedt

Finden Sie mit unserer großen Auswahl an Anwälten in Buttelstedt Ihren Anwalt mit Schwerpunkt Kündigungsschutzrecht. Nutzen Sie die Möglichkeit eines persönlichen Beratungsgesprächs in der Kanzlei, bei dem Sie Arbeitsweise und Persönlichkeit des Anwalts kennenlernen können. Besprechen Sie in einem vertraulichen Vor-Ort-Gespräch die Aspekte Ihres Falles in aller Ausführlichkeit. Erfahren Sie, wo es beim Thema Kündigungsschutzrecht (ungeahntes) Komplikationspotenzial geben kann und wie dieses zu lösen ist. Profitieren Sie vom umfassenden Netzwerk eines lokal ansässigen Anwalts und seinen Erfahrungen mit Buttelstedter Behörden und Personen der Rechtspflege für eine vielversprechende Rechtsvertretung. Sparen Sie bei langwierigen Mandaten Kosten durch kurze, schnelle Wege in die Kanzlei oder in das für Sie zuständige Gericht. Jetzt Anwalt für Arbeitsrecht in Buttelstedt auswählen und gleich unverbindlich kontaktieren.

Rechtsberatung Kündigungsschutzrecht zum Festpreis

Anbieter: Rechtsanwältin Elke Mannheims

Haben Sie als Arbeitnehmer die Kündigung Ihres Arbeitsverhältnisses erhalten, prüfe ich die Rechtmäßigkeit unter besonderer Berücksichtigung des gegebenenfalls anzuwendenden ...

Entgelt: 119.0 € inkl. MwSt.
Anbieter: Rechtsanwalt Gerd Klier

Sie haben eine Kündigung vom Arbeitgeber erhalten? Die Klagefrist von 3 Wochen für die Kündigungsschutzklage läuft! Ich fertige für Sie den Entwurf einer Kündigungsschutzklage, führe vorab mit Ihnen ein ...

Entgelt: 297.5 € inkl. MwSt.
Anbieter: Rechtsanwalt Michael Wübbe

Prüfung des Arbeitsvertrags, ggf. vor dem Hintergrund der Kündigung und Abfindungsmöglichkeit - Prüfung des Inhalt des Arbeitsvertrags - Prüfung der Kündigung (auch im Fall der vorzeitigen Beendigung) - ...

Entgelt: 535.5 € inkl. MwSt.

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Rechtstipps zum Thema Kündigungsschutzrecht

2017-07-30, Autor Janus Galka (93 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

40 Euro pauschal für den Verzug des Arbeitgebers laut Landesarbeitsgericht möglich Der Gesetzgeber hat für säumige Schuldner, neben Verzugszinsen, auch eine pauschale Regelung mit folgendem Wortlaut verfasst: "Der Gläubiger einer ...

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2016-06-17, Autor Giuseppe Massimiliano Landucci (879 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Die Unterzeichnung eines Aufhebungsvertrages zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses kann für den Arbeitnehmer erhebliche Nachteile nach sich ziehen. Zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses sieht das Arbeitsrecht verschiedene Wege vor. Neben ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (101 Bewertungen)
2016-09-26, Autor Janus Galka (228 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

was tun bei einer Änderungskündigung: warten, ablehnen, annehmen, klagen? Manch ein Arbeitnehmer kennt das, er erhält von seinem Arbeitgeber eine Änderungskündigung ausgehändigt. Diese ist grundsätzlich wie eine Kündigung ...

sternsternsternsternstern  4,3/5 (28 Bewertungen)
2016-09-17, Autor Janus Galka (250 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Eine Abmahnung kann für den Arbeitnehmer unangenehme Folge haben - Prüfung auf Rechtmäßigkeit sollte stets erfolgen Abmahnung – was ist das? Bei einer Abmahnung handelt es sich um eine formale Aufforderung, ein bestimmtes Verhalten zu ...

sternsternsternsternstern  4,4/5 (32 Bewertungen)
2016-09-01, Autor Martin J. Warm (272 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Sommerzeit - Urlaubszeit: Auch Ihre Aushilfe hat einen Urlaubsanspruch - beachten Sie dies bei der Personalplanung! Bei der Personalplanung wird oft übersehen, dass auch Aushilfen einen Anspruch auf Urlaub haben. Wenn Sie diesen Anspruch nicht ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (22 Bewertungen)
2015-12-11, Autor Francesco Senatore (332 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Bundesarbeitsgericht sieht Rechtfertigung einer außerordentlichen Kündigung im Arbeitsrecht, wenn ein dienstlicher Computer unerlaubt privat genutzt wird. Wenn ein Arbeitnehmer privat beschaffte Bild- oder Tonträger während der Arbeitszeit ...

sternsternsternsternstern  4,1/5 (37 Bewertungen)
2017-11-10, Autor Martin J. Warm (24 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Aktuelle Entscheidung zur Abgrenzung von selbständiger Tätigkeit und abhängiger Beschäftigung bei einer Außendiensttätigkeit (LAG Hamm 14 Sa 936/15, Urteil vom 07.06.2017) Eine interessante Entscheidung zugunsten einer als Handelsvertreterin ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (2 Bewertungen)
2016-11-10, Autor Martin J. Warm (285 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Ein Arbeitnehmer, der arbeitsunfähig und somit krankgeschrieben ist, muss nicht auf Anweisung seines Arbeitgebers an der Arbeitsstätte erscheinen, um ein Personalgespräch zu führen. Auch dann nicht, wenn es sich um die Klärung der weiteren ...

sternsternsternsternstern  4,2/5 (24 Bewertungen)
2016-11-10, Autor Martin J. Warm (201 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Ein im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eingesetzter Arbeitnehmer hat Anspruch auf Erstattung von Fahrtkosten, sofern der Einsatzort weiter entfernt ist als der Vertragsarbeitgeber Ein Leiharbeitnehmer hat grundsätzlich einen aus § 670 BGB ...

sternsternsternsternstern  4,1/5 (18 Bewertungen)
2016-10-11, Autor Martin J. Warm (176 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Altersdiskriminierung wegen Betriebsrente - Können Beschäftigungszeiten bei der Berechnung der Betriebsrente ausgeschlossen werden? In einem Tarifvertrag war die Berechnung der Höhe der Betriebsrente dahingehend geregelt, dass ...

sternsternsternsternstern  3,8/5 (12 Bewertungen)
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