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Eine Schwangerschaft steht in Deutschland unter einem besonderen Schutz. Dies bezieht sind insbesondere auf eine mögliche Kündigung. Auch sonst hat der Arbeitgeber vom Zeitpunkt der Bekanntgabe viele Pflichten zu beachten.

Anwälte für Mutterschutz im Umkreis von Leipzig

Hinweis: Es werden auch Rechtsanwälte für Kündigungsschutzrecht sowie Mitbestimmungsrecht aus der Umgebung von Leipzig angezeigt.

Rechtsanwalt Christoph Lattreuter
Nikolaistraße 47
04109 Leipzig (Entfernung: 0.46255587629234984 km)
Rechtsanwältin Anja Schulte
Harkortstraße 5
04107 Leipzig (Entfernung: 0.6163111741988171 km)
Rechtsanwältin Anja Martin
Funkenburgstraße 15
04105 Leipzig (Entfernung: 0.9646631700079012 km)
Rechtsanwalt Roland Gross
An der Milchinsel 2
04103 Leipzig (Entfernung: 1.3331777907234392 km)
Rechtsanwalt Harald Küsel
Josephinenstraße 35
04317 Leipzig (Entfernung: 2.072084270304369 km)
Rechtsanwalt Rainer Schmidt
Bernhard-Göring-Straße 80
04275 Leipzig (Entfernung: 2.190622025409487 km)
Rechtsanwalt Danilo Robel
August-Bebel-Straße 63
04275 Leipzig (Entfernung: 2.390233378807671 km)

Infos zur Suche nach einem Anwalt für Mutterschutz in Leipzig

Werdende Mütter genießen zum Schutz des ungeborenen Kindes und ihrer eigenen Gesundheit besondere Schutzrechte. Insofern ist es anzuraten, dem Arbeitgeber eine Schwangerschaft möglichst frühzeitig anzuzeigen, vor allem wenn eine Kündigung im Raum steht: Während der Schwangerschaft darf genauso wenig gekündigt werden wie innerhalb der ersten vier Monate nach der Geburt des Kindes. Je nach Verlauf der Schwangerschaft muss die Arbeit zudem entweder angepasst (alternative Arbeitsinhalte) oder ein Beschäftigungsverbot (Attest!) akzeptiert werden. Das kann der Fall sein, wenn die werdende Mutter sich möglichst nicht mehr bewegen soll. Theoretische Fälle und praktische Umsetzung klaffen oft weit auseinander. Besprechen Sie Ihre Situation möglichst frühzeitig mit einem Anwalt für Arbeitsrecht. Einfach Anwalt in Leipzig hier auswählen und unverbindlich anfragen.