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Anwälte für Tarifvertrag in Reutlingen

Gartenstraße 7
72764 Reutlingen
Detaillierte Rechtsberatung, fachkundige Vertretung zum Thema Tarifvertrag erhalten Sie bei Thomas Lambeck aus Reutlingen

Tarifvertrag Reutlingen

Mit Hilfe eines Tarifvertrags sollen vor allem Beginn und Ende von Arbeitsverhältnissen in großen Unternehmen flächendeckend und möglichst lückenlos geregelt werden. Neben einem thematisch eng gesteckten Lohntarifvertrag enthalten Manteltarifverträge in der Regel umfangreiche Regelungen. Im Einzelfall kann eine Betriebsvereinbarung die bessere Alternative darstellen. Vertrag oder Vereinbarung: Beide Formstücke müssen von Arbeitgeber und Arbeitnehmer oder deren jeweiligen Vertretern unterzeichnet werden. Und sie können nur dann gekündigt werden, wenn beide Seiten der Kündigung bzw. dem Vertragsende zustimmen. Welche Regelung greift, ob die aus dem Tarifvertrag, aus dem Arbeitsvertrag oder der Betriebsvereinbarung, ist für den Laien manchmal nicht nachvollziehbar. Wenden Sie sich für Fragen zum Tarifvertrag vertrauensvoll an einen Anwalt für Arbeitsrecht in Reutlingen und nehmen Sie dazu hier unverbindlich Kontakt auf.

Rechtstipps zum Thema Tarifvertrag

2010-08-14, Autor Mathias Henke (4385 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Sogenannte mehrstufige Ausschlussfristen sind immer wieder Gegenstand von Rechtsstreitigkeiten zwischen den Arbeitsvertragsparteien und beschäftigen die Arbeitsgerichte seit Jahren. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat nunmehr in einer aktuellen ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (20 Bewertungen)
2016-10-11, Autor Martin J. Warm (278 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Die Allgemeinverbindlicherklärungen der Sozialkassentarifverträge im Baugewerbe sind unwirksam. in 2 Beschlüssen stellte das Bundesarbeitsgericht fest, dass die gesetzlichen Voraussetzungen nach § 5 Tarifvertraggesetz (TVG) fehlen. Dies hat ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (25 Bewertungen)
Manteltarifverträge im Hotel- und Gaststättengewerbe © Andreas Schindl - Fotolia.com
2015-02-25, Redaktion Anwalt-Suchservice (4741 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Im Rahmen von Manteltarifverträgen werden langfristige Regelungen getroffen. Hier handelt es sich um entscheidende Details für die Beschäftigungsverhältnisse der Branche – oft geht es um Arbeitszeiten, Urlaub, Krankheit und Zuschläge für Mehrarbeit,...

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