Anwalt Minijob Coesfeld

Ihr Anwalt für Arbeitsrecht in Coesfeld unterstützt Sie sofort kompetent zum Thema Minijob - sowohl im Rahmen einer Beratung als auch vor Gericht.

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Anwälte für Minijob in Coesfeld

Hinweis: Es werden auch Rechtsanwälte für Minijob aus der Umgebung von Coesfeld angezeigt.

Entfernung: 20.266655983604693 km

Detlef Justus: Schnelle Rechtshilfe in Coesfeld zu Themen im Bereich Minijob
Entfernung: 25.830824960790846 km

Hilfe bei der Lösung Ihres Rechtsproblems im Bereich Minijob bei Jürgen Brandstädter, Coesfeld
Entfernung: 26.619794918475268 km

Detaillierte Rechtshilfe vor Ort in Coesfeld erhalten Sie gerne bei Thomas Kloppenburg
Entfernung: 26.689962287009667 km

Ulrich Schmidt aus Coesfeld berät und begleitet Sie im Themenkomplex Minijob - schnell und rechtssicher
Entfernung: 29.02057578668699 km

Dr. Stephan Karlsfeld, Coesfeld - Lösungsorientierte Rechtsberatung bei Fragen und Problemen im Bereich Minijob
Entfernung: 29.02057578668699 km

Dr. Wienhold Schulte aus Coesfeld: Kompetente Anwaltsvertretung zum Thema Minijob
Entfernung: 31.172649148128947 km

Bei Rechtsfragen zum Thema Minijob hilft Ihnen Kerstin Horstmann, Coesfeld - schnell & detailliert
Entfernung: 31.497830029927048 km

Gabriele Ostermeier: Schnelle, umfangreiche Fachberatung bei Ihren Fragen im Bereich Minijob
Entfernung: 31.647446336687523 km

Frage oder Problem im Bereich Minijob? Wenden Sie sich vertrauensvoll an Ralf Böcker aus Coesfeld
Entfernung: 31.78282851039927 km

Ergebnisorientierte Rechtshilfe in Coesfeld durch Bernhard K. Schmidt
Entfernung: 31.897591068936613 km

Ass. jur. Dr. jur. Nicola Effelsberg, Coesfeld: Ihre kompetente Rechtshilfe bei Fragen im Themenbereich Minijob
Entfernung: 32.015768595213096 km

Kolja Florian Mertens aus Coesfeld: Kompetente Anwaltsvertretung zum Thema Minijob
Entfernung: 32.09610388484784 km

Jutta Bartels: Ihr Ansprechpartner, Ihre Rechtshilfe bei Fragen zum Thema Minijob
Entfernung: 32.09811178333342 km

Sachkundige Rechtsberatung in Coesfeld bei Rüdiger Bartels
Entfernung: 32.344396894055485 km

Rechtsberatung und anwaltliche Vertretung im Themenbereich Minijob durch Hans-Hubert Wensing
Entfernung: 32.455679247151494 km

Volker Gensch: Schnelle Rechtshilfe in Coesfeld zu Themen im Bereich Minijob
Entfernung: 32.848692334247225 km

Thomas Reddemann aus Coesfeld berät und begleitet Sie im Themenkomplex Minijob - schnell und rechtssicher
Entfernung: 34.20388672614321 km

Claudia Ponto: Umfassende Rechtsberatung, realistische Erfolgsprognose im Bereich Minijob
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Prof. Dr. Jürgen Nagel: Schnelle, umfangreiche Fachberatung bei Ihren Fragen im Bereich Minijob
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Rechtssichere Beratung und Begleitung zu Themen im Bereich Minijob bietet Gabriele Weimann LL.M. aus Coesfeld
Entfernung: 35.92288347755068 km

Ergebnisorientierte Rechtshilfe in Coesfeld durch Ralf Thormann
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André Sämann: Ihr Ansprechpartner, Ihre Rechtshilfe bei Fragen zum Thema Minijob
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Versierte anwaltliche Vertretung im Themengebiet Minijob durch Hauke Maack, Coesfeld
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Friedrich Wolff: Gut beraten bei Rechtsfragen und Problemen im Bereich Minijob
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Dr. Erik Lassche aus Coesfeld berät und begleitet Sie bei Rechtsfragen im Bereich Minijob
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Dr. iur. Achim Schaub aus Coesfeld berät und begleitet Sie im Themenkomplex Minijob - schnell und rechtssicher
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Schnelle, umfassende Beantwortung Ihrer Rechtsfragen bei Klaus Harbring aus Coesfeld
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Detaillierte Rechtsberatung, fachkundige Vertretung zum Thema Minijob erhalten Sie bei Benedikt Kröger aus Coesfeld

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Minijob

Zum Thema Minijob und Arbeitsrecht finden Sie hier ein reichhaltiges Informationsangebot unserer Anwälte sowie der Redaktion des Anwalt-Suchservice.

Minijob 08.06.2015
Als Haushaltshilfe, als Nebenjob neben dem Hauptberuf, als Schüler- oder Studentenjob oder zur Aufstockung: Die geringfügige Beschäftigung bzw. kurzfristige Beschäftigung – kurz als Minijob bezeichnet – hat viele Gesichter und bietet Mini-Jobbern und Arbeitgebern etliche Vorteile. mehr...

Rechtstipps zum Thema Minijob

2014-09-16, Redaktion Anwalt-Suchservice (308 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Als Minijobs werden geringfügige oder auch kurzfristige Beschäftigungen bezeichnet, für die besondere Regeln hinsichtlich Sozialversicherungspflicht und Lohnsteuer gelten. ...

sternsternsternsternstern  3,7/5 (7 Bewertungen)
Autor: RAin Susanne Christ, FAinStR, Steuer- und Wirtschaftskanzlei, Köln
Aus: Familien-Rechtsberater, Heft 08/2015
Rubrik: Familienrecht

1. Kinderbetreuungskosten sind in Höhe von zwei Dritteln der Aufwendungen und bis höchstens 4.000 € jährlich als Sonderausgaben absetzbar. Voraussetzung ist, dass die Betreuungskosten auf das Konto des Empfängers eingezahlt werden.2. Die...

2006-09-18, (40 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Versichert ein geringfügig Beschäftigter seinem Arbeitgeber, dass er keinen weiteren...

2016-06-17, Autor Giuseppe Massimiliano Landucci (653 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Die Unterzeichnung eines Aufhebungsvertrages zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses kann für den Arbeitnehmer erhebliche Nachteile nach sich ziehen. Zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses sieht das Arbeitsrecht verschiedene Wege vor. Neben ...

2010-01-17, Autor Marco Pape (4588 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Über die Voraussetzungen einer wirksamen Abmahnung und den Rechtsschutz des Weitere Infos unter: http://www.rp-anwaelte.de/index.php?page=arbeitsrecht Arbeitsrecht kompakt: Abmahnung des Arbeitnehmers durch den Arbeitgeber Abmahnungen spielen ...

2016-09-26, Autor Janus Galka (129 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

was tun bei einer Änderungskündigung: warten, ablehnen, annehmen, klagen? Manch ein Arbeitnehmer kennt das, er erhält von seinem Arbeitgeber eine Änderungskündigung ausgehändigt. Diese ist grundsätzlich wie eine Kündigung ...

2016-09-17, Autor Janus Galka (170 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Eine Abmahnung kann für den Arbeitnehmer unangenehme Folge haben - Prüfung auf Rechtmäßigkeit sollte stets erfolgen Abmahnung – was ist das? Bei einer Abmahnung handelt es sich um eine formale Aufforderung, ein bestimmtes Verhalten zu ...

2016-09-01, Autor Martin J. Warm (188 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Sommerzeit - Urlaubszeit: Auch Ihre Aushilfe hat einen Urlaubsanspruch - beachten Sie dies bei der Personalplanung! Bei der Personalplanung wird oft übersehen, dass auch Aushilfen einen Anspruch auf Urlaub haben. Wenn Sie diesen Anspruch nicht ...

2015-12-11, Autor Francesco Senatore (267 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Bundesarbeitsgericht sieht Rechtfertigung einer außerordentlichen Kündigung im Arbeitsrecht, wenn ein dienstlicher Computer unerlaubt privat genutzt wird. Wenn ein Arbeitnehmer privat beschaffte Bild- oder Tonträger während der Arbeitszeit ...

2011-02-07, Autor Volker Schneider (2922 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Wer als Arbeitnehmer während einer Langzeiterkrankung keinen Anspruch auf Fortzahlung des Arbeitsentgeltes hat, dem kann ein auch zum privaten Gebrauch überlassener Dienstwagen vom Arbeitgeber entzogen werden, ohne dass dieser zu einer ...

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