Anwalt Kündigungsfrist Burig

Das Rechtsthema Kündigungsfrist spielt in mehreren Rechtsgebieten eine Rolle:

Arbeitsrecht Gewerbemietrecht Kündigungsschutzrecht Mietrecht Mietrecht und Pachtrecht
Ihr Anwalt für Arbeitsrecht, Gewerbemietrecht, Kündigungsschutzrecht, Mietrecht, Mietrecht und Pachtrecht in Burig unterstützt Sie sofort kompetent zum Thema Kündigungsfrist - sowohl im Rahmen einer Beratung als auch vor Gericht.

mehr zum Thema Kündigungsfrist...

Anwälte für Kündigungsfrist in Burig

Hinweis: Es werden auch Rechtsanwälte für Kündigungsfrist aus der Umgebung von Burig angezeigt.

Entfernung: 4.96734705692088 km

Claudia Walter: Kompetenter Rechtsrat, zielorientierte Begleitung zum Thema Kündigungsfrist
Entfernung: 11.80023283561002 km

Anja Zivny aus Burig: Kompetente Anwaltsvertretung zum Thema Kündigungsfrist
Entfernung: 12.415759239232354 km

Ergebnisorientierte Rechtshilfe in Burig durch Gisela Schlie
Entfernung: 12.61386766651367 km

Kamal Michael Elkurdi, Burig: Ihre kompetente Rechtshilfe bei Fragen im Themenbereich Kündigungsfrist
Entfernung: 12.72493274645192 km

Thomas Betzelt nimmt sich Ihrer Rechtsfragen vor Ort in Burig gerne an
Entfernung: 12.736051865324066 km

Sachkundige Rechtsberatung in Burig bei René Berger
Entfernung: 12.819186482045673 km

Roman Petereins aus Burig - Schnell Klarheit bei Fragen im Themenbereich Kündigungsfrist
Entfernung: 13.327855113500826 km

Rechtsberatung und anwaltliche Vertretung im Themenbereich Kündigungsfrist durch Anne-Kathrin Pauly
Entfernung: 15.039606297747484 km

Bei Rechtsfragen zum Thema Kündigungsfrist gut beraten: Cornelia Ziervogel, Burig
Entfernung: 15.039606297747484 km

Benötigen Sie Hilfe im Themenkomplex Kündigungsfrist? Udo Große aus Burig hilft Ihnen gerne
Entfernung: 15.302054175913806 km

Jens Berger: Ihr Ansprechpartner, Ihre Rechtshilfe bei Fragen zum Thema Kündigungsfrist
Entfernung: 17.629417813104148 km

Wolfgang Nicklas: Schnelle Rechtshilfe in Burig zu Themen im Bereich Kündigungsfrist
Entfernung: 17.780164359395695 km

Elke Hebenstreit, Burig: Ihre kompetente Rechtshilfe bei Fragen im Themenbereich Kündigungsfrist
Entfernung: 18.360741918411538 km

Versierte anwaltliche Vertretung im Themengebiet Kündigungsfrist durch Ass. jur. Steffen Siewert, Burig
Entfernung: 18.515174056911523 km

Melanie Rittger, Burig - Lösungsorientierte Rechtsberatung bei Fragen und Problemen im Bereich Kündigungsfrist
Entfernung: 18.59836288208307 km

Hilfe bei der Lösung Ihres Rechtsproblems im Bereich Kündigungsfrist bei Dr. Christiane Rädel, Burig
Entfernung: 19.034165005081135 km

Thomas Schulze, Burig: Erfahrung und Kompetenz bei Rechtsfragen zum Thema Kündigungsfrist
Entfernung: 19.64284422866751 km

Marco Jung, Burig: Fachliches Know-How und schnelle Hilfe bei Rechtsproblemen zum Thema Kündigungsfrist
Entfernung: 19.89774163503841 km

Ergebnisorientierte Rechtshilfe in Burig durch Horst Kazubke

Suchen Sie hier mit einem

Rechtsthema, z.B.: Kündigung, Scheidung...
Rechtsgebiet, z.B. Arbeitsrecht, Mietrecht...
Name, z.B. Max Mustermann

Suchen Sie hier mit

einer PLZ, z.B.: 10117, 1224,..
oder
einem Ort, z.B.: Berlin, Hamburg...

Kündigungsfrist

Zum Thema Kündigungsfrist und Arbeitsrecht, Gewerbemietrecht, Kündigungsschutzrecht, Mietrecht, Mietrecht und Pachtrecht finden Sie hier ein reichhaltiges Informationsangebot unserer Anwälte sowie der Redaktion des Anwalt-Suchservice.

Weitere Rechtstipps

2010-09-08, Autor Marco Pape (4406 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Kündigungsfristen im Arbeitsrecht Bei der Kündigung eines Arbeitsverhältnisses bereitet die zutreffende Bestimmung der Kündigungsfrist und des Kündigungstermins nicht selten Schwierigkeiten. Soll ein Arbeitsverhältnis ordentlich gekündigt ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (4 Bewertungen)
2010-09-22, Autor Marco Pape (5089 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Die außerordentliche (fristlose) Kündigung des Arbeitsvertrages 1. Allgemeines § 626 Abs. 1 BGB räumt sowohl dem Arbeitgeber als auch dem Arbeitnehmer das Recht ein, das Arbeitsverhältnis ohne Einhaltung der einschlägigen Kündigungsfristen bzw. ...

sternsternsternsternstern  4,3/5 (23 Bewertungen)
2013-08-28, Autor Ulrich Kreutzmüller (759 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Die wirksame Kündigung eines Arbeitsverhältnisses ist schwieriger, als man denkt und birgt viele Risiken. Sowohl für den Arbeitgeber, als auch für den Arbeitnehmer. 5 Dinge, die Sie über die Kündigung von Arbeitsverhältnissen wissen sollten... ...

sternsternsternsternstern  4,0/5 (7 Bewertungen)
Autor: RA FAArbR Dr. Detlef Grimm, Loschelder Rechtsanwälte, Köln
Aus: Arbeits-Rechtsberater, Heft 01/2015
Rubrik: Arbeitsrecht

Eine Kündigungsfrist in der Satzung eines in der Rechtsform eines eingetragenen Vereins organisierten Arbeitgeberverbands, die sechs Monate überschreitet, ist auch unter Berücksichtigung der durch Art. 9 Abs. 3 GG geschützten berechtigten Belange des...

2011-09-06, Amtsgericht München AZ 222 C 8644/11 (57 mal gelesen)
Rubrik: Familienrecht

Eine in einem Betreuungsvertrag vereinbarte beiderseitige Kündigungsfrist von 3 Monaten zum Monatsende ist wirksam. Auch eine Angabe von Kündigungsgründen ist nicht notwendig. ...

2010-01-21, Autor Michael Henn (2914 mal gelesen)
Rubrik: Verkehrsrecht

EuGH kippt deutsche Regelungen bei den Kündigungsfristen im Arbeitsrecht (Stuttgart) Die deutsche Regelung, nach der vor Vollendung des 25. Lebensjahrs liegende Beschäftigungszeiten des Arbeitnehmers bei der Berechnung der Kündigungsfrist nicht ...

2010-10-01, Autor Marco Pape (2706 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat am 01.09.2010 entschieden, dass der Arbeitnehmer eine ordentliche Kündigung, die der Arbeitgeber mit einer zu kurzen Kündigungsfrist aus-gesprochen hat, in der 3-Wochen-Frist nach § 4 S. 1 KSchG mit einer ...

2010-01-21, Autor Volker Schneider (2821 mal gelesen)
Rubrik: Arbeitsrecht

Wie von vielen Arbeitsrechtlern erwartet hat der Europäische Gerichtshof (EuGH) in Luxemburg mit einem Urteil am 19.01.2010 die deutschen arbeitsrechtlichen Regelungen über Kündigungsfristen teilweise verworfen (Aktenzeichen: C-555/07). Dies bedeutet ...

2013-01-17, BGH - XI ZR 22/12 (30 mal gelesen)
Rubrik: Steuerrecht

Der Bundesgerichtshof hat entschieden, dass die ordentliche Kündigung eines Girovertrags nach Nr. 19 Abs. 1 AGB-Banken 2002 nicht voraussetzt, dass eine private Bank eine Abwägung ihrer Interessen an einer Beendigung des Vertragsverhältnisses mit den...

2012-08-16, Sozialgericht Berlin (S 150 AS 25169/09) (287 mal gelesen)
Rubrik: Sozialrecht und Sozialversicherungsrecht

Das Jobcenter muss grundsätzlich nicht für Doppelmieten aufkommen, die dadurch entstehen, dass ein altes Mietverhältnis noch ausläuft, während bereits eine neue Wohnung bezogen wurde. Ein Anspruch auf Übernahme der Überschneidungskosten besteht nur...

weitere Rechtstipps weitere Rechtstipps weitere Rechtstipps