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Anwälte für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim

Rechtsanwalt Michael Burger
Mühlwehrstraße 17
97980 Bad Mergentheim

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Erste Hilfe-Infos bei der Suche nach einem Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim

Eine Auseinandersetzung mit dem Chef kann schwerwiegende Konsequenzen haben. Schnelles Handeln kann entscheidend sein, um größeren Schaden abzuwenden. Mit dem Anwalt-Suchservice können Sie ganz einfach ein Beratungsgespräch vereinbaren - mit dem Arbeitsrechts-Anwalt Ihrer Wahl!

In deutschen Betrieben kommt es immer wieder zu Mobbing.

Viele Mitarbeiter werden durch Kollegen oder Chefs systematisch schikaniert oder angefeindet. Die arbeitsrechtliche Fürsorgepflicht und das Antidiskriminierungsgesetz verpflichten den Chef dazu, seine Arbeitnehmer zu schützen. Ignoriert er das Problem, riskiert er eine Klage auf Schmerzensgeld. Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz erlaubt Arbeitnehmern, sich über Schikanen zu beschweren. Ein erfahrener Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim berät Sie bei den notwendigen Schritten.

Was bedeutet eine arbeitsrechtliche Kündigung für Arbeitnehmer?

Viele Betriebe werden umstrukturiert oder verkleinert – dies führt zu betriebsbedingten Entlassungen. Aber auch Fehlverhalten kann schnell einen Grund liefern. Der Chef muss dabei jedoch allerhand Formalien beachten – sonst ist dieser Schritt unwirksam. Eine Klage lohnt sich in vielen Fällen. Für das Vorgehen vor Gericht empfiehlt es sich, einen erfahrenen Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim zu beauftragen.

Arbeitsrechtliche Abfindung: Wer bekommt sie und wieviel ist zu erwarten?

Eine Entschädigung beim Ausstieg muss oft ausgehandelt werden. Arbeitnehmer können einen Anspruch darauf haben, wenn der Arbeits- oder Tarifvertrag dies festschreibt. Nicht selten kommt es vor Gericht zu einem Vergleich mit einer Geldzahlung. Die Höhe des Betrages wird nach unterschiedlichen Formeln berechnet – manchmal beträgt sie ein halbes Monatsgehalt pro Arbeitsjahr. Ein erfahrener Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim kann bei den Verhandlungen mit dem Chef helfen.

Hat Ihr Arbeitgeber Ihnen eine Abmahnung zukommen lassen?

Nur Verhaltensweisen, die Ihrem freien Willen unterliegen, dürfen davon betroffen sein. Ein Grund können etwa private Telefonate am Arbeitsplatz sein. Die Anhörung des Arbeitnehmers ist Voraussetzung für einen Vermerk in der Personalakte. Ändern Sie Ihr Verhalten nicht, wird Ihr Arbeitsverhältnis vielleicht schneller enden, als Ihnen lieb ist. Um erhebliche Nachteile für das Arbeitsverhältnis abzuwenden, sollten Sie sich rechtzeitig an einen Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim wenden.

Finden Sie einen Anwalt für Ihr Problem aus dem Arbeitsrecht – wie geben Ihnen Tipps!

Um Ihnen die Suche zu erleichtern, haben wir Ihnen auf dieser Seite einige der in Bad Mergentheim tätigen Anwälte für Arbeitsrecht aufgelistet. Zur leichteren Orientierung finden Sie in den jeweiligen Profilen nähere Angaben zu Tätigkeit und Arbeitsweise der einzelnen Juristen. Über unser Kontaktformular können Sie einem der Rechtsanwälte eine Nachricht schicken. Eine Anfrage über das Kontaktformular zu versenden, ist kostenlos und unverbindlich. Der ausgewählte Rechtsanwalt in Bad Mergentheim wird sich dann umgehend zwecks Terminvereinbarung bei Ihnen melden. Eine Auseinandersetzung mit dem Chef kann schwerwiegende Konsequenzen haben. Schnelles Handeln kann entscheidend sein, um größeren Schaden abzuwenden. Mit dem Anwalt-Suchservice können Sie ganz einfach ein Beratungsgespräch vereinbaren - mit dem Arbeitsrechts-Anwalt Ihrer Wahl!

In deutschen Betrieben kommt es immer wieder zu Mobbing.

Viele Mitarbeiter werden durch Kollegen oder Chefs systematisch schikaniert oder angefeindet. Die arbeitsrechtliche Fürsorgepflicht und das Antidiskriminierungsgesetz verpflichten den Chef dazu, seine Arbeitnehmer zu schützen. Ignoriert er das Problem, riskiert er eine Klage auf Schmerzensgeld. Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz erlaubt Arbeitnehmern, sich über Schikanen zu beschweren. Ein erfahrener Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim berät Sie bei den notwendigen Schritten.

Was bedeutet eine arbeitsrechtliche Kündigung für Arbeitnehmer?

Viele Betriebe werden umstrukturiert oder verkleinert – dies führt zu betriebsbedingten Entlassungen. Aber auch Fehlverhalten kann schnell einen Grund liefern. Der Chef muss dabei jedoch allerhand Formalien beachten – sonst ist dieser Schritt unwirksam. Eine Klage lohnt sich in vielen Fällen. Für das Vorgehen vor Gericht empfiehlt es sich, einen erfahrenen Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim zu beauftragen.

Arbeitsrechtliche Abfindung: Wer bekommt sie und wieviel ist zu erwarten?

Eine Entschädigung beim Ausstieg muss oft ausgehandelt werden. Arbeitnehmer können einen Anspruch darauf haben, wenn der Arbeits- oder Tarifvertrag dies festschreibt. Nicht selten kommt es vor Gericht zu einem Vergleich mit einer Geldzahlung. Die Höhe des Betrages wird nach unterschiedlichen Formeln berechnet – manchmal beträgt sie ein halbes Monatsgehalt pro Arbeitsjahr. Ein erfahrener Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim kann bei den Verhandlungen mit dem Chef helfen.

Hat Ihr Arbeitgeber Ihnen eine Abmahnung zukommen lassen?

Nur Verhaltensweisen, die Ihrem freien Willen unterliegen, dürfen davon betroffen sein. Ein Grund können etwa private Telefonate am Arbeitsplatz sein. Die Anhörung des Arbeitnehmers ist Voraussetzung für einen Vermerk in der Personalakte. Ändern Sie Ihr Verhalten nicht, wird Ihr Arbeitsverhältnis vielleicht schneller enden, als Ihnen lieb ist. Um erhebliche Nachteile für das Arbeitsverhältnis abzuwenden, sollten Sie sich rechtzeitig an einen Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim wenden.

Finden Sie einen Anwalt für Ihr Problem aus dem Arbeitsrecht – wie geben Ihnen Tipps!

Um Ihnen die Suche zu erleichtern, haben wir Ihnen auf dieser Seite einige der in Bad Mergentheim tätigen Anwälte für Arbeitsrecht aufgelistet. Zur leichteren Orientierung finden Sie in den jeweiligen Profilen nähere Angaben zu Tätigkeit und Arbeitsweise der einzelnen Juristen. Über unser Kontaktformular können Sie einem der Rechtsanwälte eine Nachricht schicken. Eine Anfrage über das Kontaktformular zu versenden, ist kostenlos und unverbindlich. Der ausgewählte Rechtsanwalt in Bad Mergentheim wird sich dann umgehend zwecks Terminvereinbarung bei Ihnen melden.

Statistische Daten zu Anwälten für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim

In Bad Mergentheim gibt es 7 Rechtsanwälte, die Mandanten im Arbeitsrecht beraten. Zum Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich 1 Anwalt weitergebildet.
Quelle: Anwalt- und Notarverzeichnis, herausgegeben von der Anwalt Suchservice Verlag Dr. Otto Schmidt GmbH

Rechtsuchende, die nach einem Anwalt für Arbeitsrecht in Bad Mergentheim gesucht haben, interessierten sich insbesondere für die nachfolgend aufgeführten Themen: Altersteilzeit, Arbeitnehmererfinderrecht, Arbeitnehmerüberlassungsrecht, Arbeitsförderung, Arbeitsverhältnis, Bereitschaftsdienst, Betriebliche Altersversorgung, Betriebsverfassungsrecht, Eingliederungszuschuss, Erwerbsminderung, Kurzarbeit, Mindestlohn, Minijob, Sozialplan, Vorstellungsgespräch.