Einsicht in Personalakte nur höchstpersönlich
Autor: RA FAArbR Dr. Ulrich Boudon,Heuking Kühn Lüer Wojtek, Köln
Aus: Arbeits-Rechtsberater, Heft 11/2016
Aus: Arbeits-Rechtsberater, Heft 11/2016
Erlaubt der Arbeitgeber die Anfertigung von Kopien aus der Personalakte, hat der Arbeitnehmer nicht das Recht, zur Einsichtnahme in die Personalakte einen Rechtsanwalt hinzuzuziehen.
BAG, Urt. v. 12.7.2016 - 9 AZR 791/14
Vorinstanz: LAG Nürnberg - 8 Sa 138/14
GG Art. 1 Abs. 1, 2 Abs. 1; BetrVG § 83 Abs. 1; BGB § 241 Abs. 2
BAG, Urt. v. 12.7.2016 - 9 AZR 791/14
Vorinstanz: LAG Nürnberg - 8 Sa 138/14
GG Art. 1 Abs. 1, 2 Abs. 1; BetrVG § 83 Abs. 1; BGB § 241 Abs. 2