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Auch ein Tarif-Vertrag ist bindend und soll eingehalten werden - wenn die darin getroffene Regelung auf den Einzelfall tatsächlich anwendbar ist. Ob sie das ist oder eher der Arbeitsvertrag oder eine andere Vereinbarung greift, sollte ein Fachmann feststellen.

Anwälte für Tarifrecht in Hamburg Wandsbek

Rechtsanwalt Harald Fontaine
Goldröschenweg 17
22391 Hamburg
Rechtsanwalt Klaus Jakobsmeyer
Claus-Ferck-Straße 1 B
22359 Hamburg
Rechtsanwalt Bernhard J. Hänel
Bramfelder Chaussee 226
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Rechtsanwältin Michaela Richter
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FAQ zur Anwalt-Suche

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