Ihren Anwalt für Mobbing in Kriftel finden Sie hier

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Anwälte für Mobbing in Kriftel

Rechtsanwalt Andreas Wirz
   (2 Bewertungen)
Beyerbachstraße 1/Ecke Gutenbergstr.
65830 Kriftel (Zweigniederlassung)

Mobbing kann großen Schaden anrichten. Lassen Sie sich von einem Rechtsanwalt aus Kriftel beraten, was Sie dagegen tun können.

Viele Menschen leiden unter Mobbing. Nicht nur die Gesundheit ist dadurch gefährdet, sondern auch Arbeits- und Privatleben werden oft schwer beeinträchtigt. Mobbing in der Schule und im Internet betrifft oft Kinder und Jugendliche. Es kann die Schulausbildung zerstören und für ernsthafte psychische Probleme sorgen. Über unsere Seite können Sie schnell und einfach einen guten Anwalt für Zivilrecht in Kriftel finden, der Sie zu möglichen Maßnahmen berät.

Was bedeutet Mobbing in der Schule und was kann man dagegen tun?

So mancher Schüler leidet unter Beleidigungen, erfundenen Verleumdungen, über soziale Netzwerke verbreiteten Fotos, Videos und Lügen. Diese erreichen oft überregionale Verbreitung. Auch für Lehrer ist es wichtig zu wissen: Hier handelt es sich nicht um Streiche, sondern um Straftaten mit ernsthaften Folgen für die Betroffenen. Ab dem 14. Lebensjahr ist eine Strafverfolgung möglich. Das Filmen einer anderen Person in einer hilflosen Situation ist strafbar – auch ohne Veröffentlichung. Vom 7. Lebensjahr an können Personen selbst auf Schmerzensgeld oder Schadensersatz verklagt werden. Die Vollstreckung ist sehr viel später möglich, denn das Urteil gilt 30 Jahre. Sie sollten sich von einem erfahrenen Rechtsanwalt in Kriftel beraten lassen. Denn auch Schulen sind kein rechtsfreier Raum.

Mobbing auf der Arbeit – welche Rechte haben Arbeitnehmer?

Das Bundesarbeitsgericht versteht darunter das systematische Anfeinden, Diskriminieren oder Schikanieren von Mitarbeitern untereinander oder durch Vorgesetzte. Kein Mobbing sind normale Streitigkeiten oder auch eine Abmahnung. Entscheidend ist, dass es sich um ein systematisches, dauerhaftes Vorgehen handelt. Arbeitgeber haben eine Fürsorgepflicht. Sie müssen gesundheitlichen Schäden ihrer Mitarbeiter vorbeugen – auch psychischen Beeinträchtigungen durch dauerhafte Schikanen. Gegen die Verursacher können Schmerzensgeldansprüche bestehen. Auch eine Unterlassung kann gefordert werden. Nicht zuletzt geht es oft um Straftaten. In Kriftel gibt es versierte Rechtsanwälte für Arbeitsrecht, die beurteilen können, welches Vorgehen in Ihrem Fall Erfolg verspricht.

Mobbing im Internet – welche Gegenmaßnahmen gibt es?

Beleidigungen und Unwahrheiten werden gerne online verbreitet. Es kommt auch vor, dass Gewalttaten gegen eine Person gefilmt und veröffentlicht werden. Eine Möglichkeit ist, ein gerichtliches Kontaktverbot anzustrengen, das sich auch auf soziale Medien bezieht. Dieses verhindert direkte Drohungen und Beleidigungen. Beleidigung, Stalking, Nötigung – oft liegen Straftatbestände vor. Betroffene können durch einen Strafantrag eine Strafverfolgung bewirken. Beweise wie Screenshots können bei einem gerichtlichen Vorgehen helfen. Mit einem Gerichtsbeschluss kann ein Seitenbetreiber dazu gezwungen werden, Nutzerdaten herauszugeben. Ein in Kriftel ansässiger Rechtsanwalt kann Sie dabei unterstützen, Ihre Rechte geltend zu machen.

Was ist eigentlich mit Mobbing genau gemeint?

Davon spricht man, wenn ein anderer Mensch systematisch ausgegrenzt und auf Dauer schikaniert und herabgesetzt wird. Viele Menschen erleben es an ihrem Arbeitsplatz, in der Schule oder auch im Internet. Dort finden negative und erfundene Posts weite Verbreitung. Betroffene machen auf der Arbeit mehr Fehler, verlieren ihre Motivation für Schule oder Ausbildung und haben oft starke Depressionen. Manchmal ist die Folge auch gesteigerte Aggressivität oder eine Neigung zu Gewalt – gegen andere Personen oder den Betroffenen selbst. In Kriftel gibt es gute Anwälte – denn Mobber sind nicht im Recht.

Bei uns finden Sie einen versierten Anwalt, um sich gegen Mobbing zu wehren!

Um Ihre Suche zu erleichtern, listen wir Ihnen auf dieser Seite mehrere der in Kriftel tätigen Anwälte für Zivilrecht und Arbeitsrecht auf. Um Ihnen die Auswahl zu erleichtern, werden Tätigkeiten und Qualifikationen der einzelnen Rechtsanwälte in unseren Kanzleiprofilen näher erläutert. Mit Hilfe unseres Kontaktformulars können Sie einem der Rechtsanwälte schnell und einfach eine Nachricht zukommen lassen. Die Nutzung unseres Kontaktformulars verursacht für Sie keinerlei Kosten oder Verpflichtungen. Mit dem Rechtsanwalt Ihrer Wahl können Sie dann zeitnah einen Termin absprechen. Dieser wird Sie baldmöglichst kontaktieren.