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Eine Schwangerschaft steht in Deutschland unter einem besonderen Schutz. Dies bezieht sind insbesondere auf eine mögliche Kündigung. Auch sonst hat der Arbeitgeber vom Zeitpunkt der Bekanntgabe viele Pflichten zu beachten.

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Anwälte für Mutterschutz in Nürnberg

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Alexander Adler: Gut beraten bei Rechtsfragen und Problemen im Bereich Mutterschutz
Johannisstraße 9
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Detailliert, schnell, kompetent: Rechtsberatung durch Sebastian Günther in Nürnberg Innenstadt
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Martin Eismann, Nürnberg Maxfeld - Lösungsorientierte Rechtsberatung bei Fragen und Problemen im Bereich Mutterschutz
Ostendstraße 229-231
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Dr. jur. Hans Wilhelm Busch, Nürnberg Mögeldorf - Lösungsorientierte Rechtsberatung bei Fragen und Problemen im Bereich Mutterschutz
Eibacher Hauptstraße 21
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Thomas Albrecht Riedwelski, Nürnberg Eibach: Fachliches Know-How und schnelle Hilfe bei Rechtsproblemen zum Thema Mutterschutz
Lohhofer Straße 2 e
90453 Nürnberg
Barbara Weinen: Ihr Ansprechpartner, Ihre Rechtshilfe bei Fragen zum Thema Mutterschutz
Kaiserstraße 31-35
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Ergebnisorientierte Rechtshilfe in Nürnberg Innenstadt durch Dirk Clausen

Infos zur Suche nach einem Anwalt für Mutterschutz in Nürnberg

Werdende Mütter genießen zum Schutz des ungeborenen Kindes und ihrer eigenen Gesundheit besondere Schutzrechte. Insofern ist es anzuraten, dem Arbeitgeber eine Schwangerschaft möglichst frühzeitig anzuzeigen, vor allem wenn eine Kündigung im Raum steht: Während der Schwangerschaft darf genauso wenig gekündigt werden wie innerhalb der ersten vier Monate nach der Geburt des Kindes. Je nach Verlauf der Schwangerschaft muss die Arbeit zudem entweder angepasst (alternative Arbeitsinhalte) oder ein Beschäftigungsverbot (Attest!) akzeptiert werden. Das kann der Fall sein, wenn die werdende Mutter sich möglichst nicht mehr bewegen soll. Theoretische Fälle und praktische Umsetzung klaffen oft weit auseinander. Besprechen Sie Ihre Situation möglichst frühzeitig mit einem Anwalt für Arbeitsrecht. Einfach Anwalt in Nürnberg hier auswählen und unverbindlich anfragen.