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Rechtstipps

2011-08-25, Autor Erik Hauk (2364 mal gelesen)

Gemäß § 84 Abs. 2 S. 1 SGB IX klärt der Arbeitgeber, wenn Beschäftigte innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen ununterbrochen oder wiederholt arbeitsunfähig sind, mit dem Betriebs- oder Personalrat (bei Schwerbehinderten außerdem mit der ...

sternsternsternsternstern  3,8/5 (8 Bewertungen)
Autor: RA FAArbR Prof. Dr. Martin Reufels, Heuking Kühn Lüer Wojtek, Köln
Aus: Arbeits-Rechtsberater, Heft 07/2012

Leiharbeitnehmer müssen einen Anspruch auf gleiche Bezahlung wie im Entleiherbetrieb jedenfalls dann innerhalb von drei Monaten nach Fälligkeit schriftlich geltend machen, wenn ihr Arbeitsvertrag eine entsprechende hinreichend klare Ausschlussfrist...

2008-09-18, Oberlandesgericht Düsseldorf Aktenzeichen I-24 W 53/08 (88 mal gelesen)

Ein Mieter, der Gewerberäume angemietet hat, kann nicht fristlos wegen einer schweren Krebserkrankung kündigen. Dies hat das Oberlandesgericht Düsseldorf entschieden....

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