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Eine Schwangerschaft steht in Deutschland unter einem besonderen Schutz. Dies bezieht sind insbesondere auf eine mögliche Kündigung. Auch sonst hat der Arbeitgeber vom Zeitpunkt der Bekanntgabe viele Pflichten zu beachten.

Anwälte für Mutterschutz im Umkreis von Gelsenkirchen

Hinweis: Es werden auch Rechtsanwälte für Kündigungsschutzrecht sowie Mitbestimmungsrecht aus der Umgebung von Gelsenkirchen angezeigt.

Rechtsanwalt Ralf Künne
Elberfelder Straße 1
58095 Hagen (Entfernung: 32.360993161094875 km)
Rechtsanwalt Frank Schachtsiek
Elberfelder Straße 1
58095 Hagen (Entfernung: 32.360993161094875 km)
Rechtsanwalt Dr. Mathias Lorenz
   (38 Bewertungen)
Uerdinger Straße 61
47441 Moers (Entfernung: 32.40737819381056 km)
Rechtsanwalt Kai-Uwe Müller
Hochstraße 70
58095 Hagen (Entfernung: 32.46649974421737 km)
Rechtsanwalt Klaus Müller
Holzschneiderstraße 22
42349 Wuppertal (Entfernung: 34.819689590697465 km)
Rechtsanwalt Markus Uwe Szuczies
Bergstraße 32
40699 Erkrath (Entfernung: 34.84163369317054 km)
Rechtsanwalt Tobias Ziegler
Flurstraße 17
40235 Düsseldorf (Entfernung: 37.428601844969386 km)
Rechtsanwalt Hans Simon
Cecilienallee 57
40474 Düsseldorf (Entfernung: 37.47314099159102 km)
Rechtsanwalt Thomas Kloppenburg
Markt 11
59348 Lüdinghausen (Entfernung: 37.64854684997907 km)
Rechtsanwalt Sascha Östreich
   (3 Bewertungen)
Windmühlenstraße 40
47800 Krefeld (Entfernung: 37.85302085955576 km)

Infos zur Suche nach einem Anwalt für Mutterschutz in Gelsenkirchen

Werdende Mütter genießen zum Schutz des ungeborenen Kindes und ihrer eigenen Gesundheit besondere Schutzrechte. Insofern ist es anzuraten, dem Arbeitgeber eine Schwangerschaft möglichst frühzeitig anzuzeigen, vor allem wenn eine Kündigung im Raum steht: Während der Schwangerschaft darf genauso wenig gekündigt werden wie innerhalb der ersten vier Monate nach der Geburt des Kindes. Je nach Verlauf der Schwangerschaft muss die Arbeit zudem entweder angepasst (alternative Arbeitsinhalte) oder ein Beschäftigungsverbot (Attest!) akzeptiert werden. Das kann der Fall sein, wenn die werdende Mutter sich möglichst nicht mehr bewegen soll. Theoretische Fälle und praktische Umsetzung klaffen oft weit auseinander. Besprechen Sie Ihre Situation möglichst frühzeitig mit einem Anwalt für Arbeitsrecht. Einfach Anwalt in Gelsenkirchen hier auswählen und unverbindlich anfragen.