Ihren Anwalt für Arbeitsrecht in Karlsruhe finden Sie hier

Sie suchen nach einem Anwalt für Arbeitsrecht in Karlsruhe? Hier finden Sie Anwälte, die Sie bei arbeitsrechtlichen Problemen kompetent beraten und vertreten. Wählen Sie einfach einen Rechtsanwalt aus der nachfolgenden Liste aus und klicken auf den Button "Kontaktdaten", um zu seiner Kontaktseite zu gelangen. Sie können mit allen Rechtsanwälten für Arbeitsrecht unverbindlich und kostenlos Kontakt aufnehmen.

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Anwälte für Arbeitsrecht in Karlsruhe

Leopoldstraße 2 a
76133 Karlsruhe
Detailliert, schnell, kompetent: Rechtsberatung durch Dipl.-Verww. (FH) Hans Kögler in Karlsruhe Innenstadt
Kaiserallee 7
76133 Karlsruhe
Hans-Peter Schimanek: Ihr Ansprechpartner, Ihre Rechtshilfe bei Fragen zum Thema Arbeitsrecht
   (3 Bewertungen)
Ernst-Barlach-Straße 2 b
76227 Karlsruhe
Rechtssichere Beratung und Begleitung zu Themen im Bereich Arbeitsrecht bietet Dorothea Pohle-Kunz aus Karlsruhe Oststadt
Bärenweg 33
76149 Karlsruhe
Adam E. Junker: Gut beraten bei Rechtsfragen und Problemen im Bereich Arbeitsrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Wendtstraße 17
76185 Karlsruhe
Stefan Wahlen aus Karlsruhe Weststadt berät und begleitet Sie bei Rechtsfragen im Bereich Arbeitsrecht
Am Storrenacker 1a
76139 Karlsruhe
Detaillierte Rechtsberatung im Bereich Arbeitsrecht erhalten Sie bei Ekkehard Kügler, Karlsruhe
Fachanwältin für Arbeitsrecht
Vorholzstraße 26
76137 Karlsruhe
Ilse-Marie Noetzel: Schnelle Rechtshilfe in Karlsruhe Südweststadt zu Themen im Bereich Arbeitsrecht

Hilfe bei Ihrer Anwaltsuche?

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Erste Hilfe-Infos bei der Suche nach einem Anwalt für Arbeitsrecht in Karlsruhe

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Im Streit mit dem Chef brauchen Sie fachkundige Unterstützung. Haben Sie ein Problem mit dem Arbeitgeber, sollten Sie daher so bald wie möglich anwaltliche Hilfe suchen. Über den Anwalt-Suchservice können Sie schnell und kostenlos einen Termin mit einem Rechtsanwalt für Arbeitsrecht vereinbaren.

In deutschen Betrieben kommt es immer wieder zu Mobbing.

Viele Mitarbeiter werden durch Kollegen oder Chefs systematisch schikaniert oder angefeindet. Die arbeitsrechtliche Fürsorgepflicht und das Antidiskriminierungsgesetz verpflichten den Chef dazu, seine Arbeitnehmer zu schützen. Handelt er nicht, riskiert er eine Klage auf Schmerzensgeld. Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz gibt Mitarbeitern ein Beschwerderecht. Ein erfahrener Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Karlsruhe kann Sie umfassend über die besten Schritte beraten.

Was bedeutet eine arbeitsrechtliche Kündigung für Arbeitnehmer?

Viele Betriebe werden umstrukturiert oder verkleinert – dies führt zu betriebsbedingten Entlassungen. Aber auch Fehlverhalten kann schnell einen Grund liefern. Hält der Arbeitgeber sich nicht an die nötigen Formalien, ist das Arbeitsverhältnis nicht wirksam beendet. Innerhalb von drei Wochen nach Erhalt des Schreibens können Sie dagegen Klage erheben. Bei der Klage hilft Ihnen ein erfahrener Anwalt für Arbeitsrecht om Karlsruhe.

Arbeitsrechtliche Abfindung: Wer bekommt sie und wieviel ist zu erwarten?

Eine Entschädigung beim Ausstieg muss oft ausgehandelt werden. Arbeitnehmer können einen Anspruch darauf haben, wenn der Arbeits- oder Tarifvertrag dies festschreibt. Eine Klage gegen die Kündigung führt manchmal dazu, dass vor Gericht eine finanzielle Entschädigung ausgehandelt wird. Die Faustregel „ein halbes Monatsgehalt pro Beschäftigungsjahr“ gilt nicht immer. Ein erfahrener Anwalt für Arbeitsrecht in Karlsruhe kann Ihnen bei den nötigen Verhandlungen helfen.

Hat Ihr Arbeitgeber Ihnen eine Abmahnung zukommen lassen?

Nur Verhaltensweisen, die Ihrem freien Willen unterliegen, dürfen davon betroffen sein. Ein Grund können etwa private Telefonate am Arbeitsplatz sein. In Ihre Personalakte darf so etwas nur eingetragen werden, nachdem man Sie dazu angehört hat. Wer nach einer Abmahnung sein Verhalten nicht ändert, muss damit rechnen, seinen Job zu verlieren. Ein erfahrener Anwalt für Arbeitsrecht in Karlsruhe, kann Sie gegen die Vorwürfe des Arbeitgebers verteidigen.

Finden Sie einen Anwalt für Ihr Problem aus dem Arbeitsrecht – wie geben Ihnen Tipps!

Um Ihnen die Suche zu erleichtern, haben wir Ihnen auf dieser Seite einige der in Karlsruhe tätigen Anwälte für Arbeitsrecht aufgelistet. Zur leichteren Orientierung finden Sie in den jeweiligen Profilen nähere Angaben zu Tätigkeit und Arbeitsweise der einzelnen Juristen. Zur Kontaktaufnahme mit dem ausgewählten Rechtsanwalt können Sie einfach unser Kontaktformular verwenden. Die Nutzung des Kontaktformulars ist natürlich kostenlos und unverbindlich. Der Anwalt in Karlsruhe wird Sie dann zeitnah zur Terminvereinbarung zurückrufen.

Statistische Daten zu Anwälten für Arbeitsrecht in Karlsruhe

In Karlsruhe gibt es 129 Rechtsanwälte, die Mandanten im Arbeitsrecht beraten. Davon sind 32 Anwältinnen und 97 Anwälte. Zu Fachanwältin bzw. zum Fachanwalt für Arbeitsrecht haben sich 94 Anwälte weitergebildet.
Quelle: Anwalt- und Notarverzeichnis, herausgegeben von der Anwalt Suchservice Verlag Dr. Otto Schmidt GmbH

Rechtsuchende, die nach einem Anwalt für Arbeitsrecht in Karlsruhe gesucht haben, interessierten sich insbesondere für die nachfolgend aufgeführten Themen: Altersteilzeit, Arbeitnehmererfinderrecht, Arbeitnehmerüberlassungsrecht, Arbeitsförderung, Arbeitsverhältnis, Bereitschaftsdienst, Betriebliche Altersversorgung, Betriebsverfassungsrecht, Eingliederungszuschuss, Erwerbsminderung, Kurzarbeit, Mindestlohn, Minijob, Mutterschutzrecht, Sozialplan, Vorstellungsgespräch.